日前，凯翼汽车在人力资源管理领域斩获多项殊荣，获“第二届四川省最佳雇主”及“2021年人力资源管理杰出奖”，两大权威的认证标志着凯翼汽车在人力资源管理等方面取得了卓有实效的成果，并获得了社会各界的高度认可。

据悉，第二届四川省最佳雇主评选活动由四川省工商联指导、四川省职业经理研究会发起，旨在甄选、表彰2020年度四川省具有杰出贡献的最佳雇主。凯翼汽车凭借出色的人才战略及不断精进的组织效能荣获“最佳雇主”称号，是对凯翼汽车良好雇主形象的肯定，也是对其坚持秉承“以人为本”的理念的良好社会反响。

同时，由前程无忧发起的“人力资源管理杰出奖”，是目前中国最大规模、最权威的人力资源评选活动，遴选出的企业代表了中国人力资源行业的年度最佳实践。凯翼汽车以良好的雇主形象、创新的人力资源管理模式及对人才的高度重视获评该奖项，体现出业界对凯翼汽车人力资源管理能力的充分肯定。

凯翼汽车作为四川汽车产业的龙头企业，坚持稳健发展，持续打造积极、正向的企业文化环境，为全员提供全面、专业的人才发展及培养体系，给予员工最广阔的发展平台。未来，凯翼汽车将通过持续发展和创新，打造优质雇主品牌，完善人力资源的体系建设，进一步凝聚发展内驱力，促进企业战略的落地，为企业发展和行业进步贡献力量。